In caso di violazione dei criteri di scelta il licenziamento collettivo è annullabile nel termine di decadenza previsto dall’art. 6 della legge n. 604 del 1966; la successiva azione giudiziale di annullamento del licenziamento illegittimo deve essere in ogni caso proposta nel termine quinquennale di prescrizione di cui all’art. 1442 cod. civ., che decorre dal giorno di ricezione dell’atto di intimazione (Cass. Civ., Sez. Lav., 14/4/2021, n. 9827).